与各型上司和平共处，我有我方！

与上司共事是职场中需要面对的重要人际关系之一，与个人前途发展息息相关。除了祈祷能遇到一个管理有方的优秀上司之外，实际工作中，也必须要学会与各种不同类型的上司和平共处，这是关乎前途的关键职场技能！

类型一：员工之友型的上司。

当这类上司做了什么比较好的事情之后，你一定不能忘了向他表达真诚的赞赏。你得成为他的信息来源，尤其是涉及到部门内部各种事件的时候。他非常需要这些内部的信息来源。

这类上司很注重自己的名声。所以寻找机会，例如在办公室会议上、企业内刊或者客户面前，衷心地赞扬他。由于他不大喜欢直接批评人，那么你可以主动向他询问一些关于发展发面的建议。对于他们来说，“关系”非常重要，因此你得表现出自己的坦诚和忠诚来。

一句话忠告：鼓励他给你各种形式的反馈，并主动请他为你分配一些工作任务，以帮助你在事业上获得成长。

类型二：爱出风头的上司。

你围绕着他旋转的一颗卫星。多找一些能够帮助他增加政治资本的方式。例如寻找一些专业出版物的署名机会，主动帮助他做一些调查工作；或者一些专门会议小组、奖项的提名机会等等。注意，一旦他做了什么很引人注目的事情，你得在第一时间内对此作出反应。常常向他请教一些问题，请他给你些建议。

一句话忠告：虽然你已经成了上司的兼职公共关系机器，也别忽略了自己，你得继续充实自己，扩大关系网，并时刻保持警醒，别让机遇错过自己。